В России утроилось число вакансий с переездом
С января по сентябрь 2026 года работодатели разместили более 280 тыс. вакансий, предполагающих переезд в другой регион. Это втрое больше, чем за тот же период 2021 года, однако такие предложения составили лишь 4% от общего числа вакансий, подсчитали в hh.ru.

Чаще всего иногородних сотрудников искали в Москве: за девять месяцев там опубликовали 12,3 тыс. вакансий с релокацией. Следом идут Краснодарский край с 10,6 тыс. предложений, Московская область — с 9,6 тыс., Татарстан — с 8,6 тыс. и Санкт-Петербург — с 8 тыс.
Меньше всего вакансий с переездом разместили в Воронежской области — 3,7 тыс., Красноярском крае — 3,6 тыс. и Тюменской области — 3,3 тыс. Всего за 2026 год работодатели опубликовали 7 млн предложений о работе, сообщила руководитель внешних коммуникаций hh.ru в регионах Мария Бузунова.
Самые высокие средние зарплаты в вакансиях с релокацией предлагали в Москве — 121,6 тыс. рублей. В Татарстане показатель составил 116,7 тыс. рублей, в Санкт-Петербурге — 96,9 тыс., в Красноярском крае — 87,9 тыс., в Подмосковье — 79,7 тыс. Наименьшие медианные оклады зафиксировали в Ростовской и Волгоградской областях — по 51 тыс. рублей, а также в Саратовской области — 50 тыс.
Наиболее востребованы продавцы-консультанты и кассиры: для них разместили 59,1 тыс. вакансий с медианной зарплатой 49,4 тыс. рублей в месяц. Операторам производственной линии предлагали 112,5 тыс. рублей при 17,8 тыс. вакансий, администраторам магазинов — 65,2 тыс. рублей при 17 тыс. предложений. Самые высокие зарплаты указали для врачей — 176,7 тыс. рублей — и машинистов — 172,9 тыс. рублей. Вакансий для них было значительно меньше: 9,8 тыс. и 1,3 тыс. соответственно по всем регионам.
Комментарии (0)
Пока нет комментариев. Будьте первым!