Доходы руководителей в российском fashion-ритейле замедлили рост

Фонд оплаты труда топ-менеджмента fashion-сегмента сегодня жестко привязан к эффективности цепочек поставок и коммерческой устойчивости брендов. В то время как зарплаты CEO растут умеренно, специалисты, отвечающие за продвижение и дистрибуцию, демонстрируют более выраженную динамику. В частности, финансовые и коммерческие директора, а также бренд-директора получают от 25 до 50 млн рублей, тогда как операционные руководители и эксперты по цифровым продажам зарабатывают от 9 до 24 млн рублей в год.

Эксперты объясняют смену приоритетов усложнением логистических процессов и ростом стоимости привлечения клиентов. На этом фоне стагнируют доходы управленцев, курирующих аренду и развитие недвижимости, так как физическая экспансия перестала быть главным инструментом роста компаний. В целом российский рынок одежды, достигший по итогам 2025 года 3,94 трлн рублей, продолжает трансформироваться: продажи в штучном выражении падают, а выручка компаний растет преимущественно за счет повышения цен и укрепления онлайн-сегмента, доля которого в покупках достигла 55%.